mobilcom-debitel
20 Oceny praca
Atmosfera:
Szef:
Zadania:
Płatności:
Kariery:
Ogólna:
Miejscowość
#
Kraj
Data
Ocena
Opinia
Bayern 1
03.03.2020
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Rozsądny dostawca praca.
Berlin 2
16.04.2018
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Berlin 3
27.10.2021
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Berlin 4
19.07.2017
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: problematyczne styl zarządzania. Doskonałe działanie. Niższy poziom płac. Rzadkie aktualizacje. Rozsądny dostawca praca.
Berlin 5
19.07.2017
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Rozsądny dostawca praca.
Celle 6
10.07.2017
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Niemiec 7
11.03.2019
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Niemiec 8
29.09.2019
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Niemiec 9
26.10.2021
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Spójności wystarczające. problematyczne styl zarządzania. Mere Prace prowadzone. Niższy poziom płac. Rzadkie aktualizacje. Nie zalecane pracodawcy.
Niemiec 10
26.10.2021
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Nie zalecane pracodawcy.
Niemiec 11
15.06.2019
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Niemiec 12
19.05.2023
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Niemiec 13
04.08.2018
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Niemiec 14
11.07.2017
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Niemiec 15
27.02.2015
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Nie zalecane pracodawcy.
Niemiec 16
29.05.2019
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Monachium 17
30.06.2021
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Godne polecenia miejsce pracy.
Monachium 18
05.04.2018
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Stuttgart 19
07.12.2017
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Nie zalecane pracodawcy.
Stuttgart 20
07.12.2017
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Spójności wystarczające. problematyczne styl zarządzania. Mere Prace prowadzone. Niższy poziom płac. Rzadkie aktualizacje. Nie zalecane pracodawcy.